રિચાર્ડ એફ. ઉપલું, જુનિયર.

રિક Ober મોટી નાણાકીય સંસ્થા એક વરિષ્ઠ એક્ઝિક્યુટિવે અને નાના ઉત્પાદન શરૂ-તરીકે ત્રીસ વર્ષો અનુભવ ધરાવે છે. તેમની નિપુણતા બેન્કિંગ અને નાણાકીય સેવાઓ સમાવેશ થાય છે, વ્યાપારી કરારો સંપૂર્ણ સ્પેક્ટ્રમ, જામીનગીરી, જોડાણો અને હસ્તાંતરણો અને અનુબંધ, વહીવટી રોજગાર અને ટર્મિનેશન, ડિરેક્ટર્સ અને ઓફિસર્સ વીમા અને ક્ષતિપૂર્તિ સહિત કોર્પોરેટ ગવર્નન્સ, પાલન, નથી અને માટે નફો શાસન. તેમણે પસંદ કરીને અને વ્યવસ્થા બહાર સલાહકાર માં વ્યાપક અનુભવ ધરાવે છે અને સર્જનાત્મક જટિલ મુકદ્દમા વ્યવસ્થા.

Ober હાલમાં વાઇસ પ્રેસિડન્ટ અને ટાપુઓ જનરલ કાઉન્સેલ છે, ઇન્ક, રાષ્ટ્રીય માન્યતા સમુદાય વિકાસ અને પર્યાવરણીય માં સ્થાપના સંસ્થા 1981 સ્વસ્થ માં સ્વ નિર્ભર-વધુ પરિવારો પોષવું, ટકાઉ સમુદાયો.

બેન્કિંગ અને ફાઈનાન્સિયલ સર્વિસીસ

Ober એક્ઝિક્યુટીવ વાઈસ પ્રેસિડેન્ટ તરીકે સેવા આપી હતી, સામાન્ય અને સમિટ Bancorp. ઓફ કાઉન્સેલ સચિવ, એક એનવાયએસઇ, એસ&પી 500 નિગમ, માંથી 1975 માટે 2001. તેના FleetBoston નાણાકીય દ્વારા સંપાદન સમયે 2001, સમિટ 25 મી એ U.S. માં સૌથી મોટી બેન્ક હોલ્ડિંગ કંપની હતી. સમિટ પાંચ વીમા એજન્સીઓ હતી, બે reinsurers, અને પેટાકંપનીઓ જામીનગીરીઓ બ્રોકરેજ રોકાયેલા, મ્યુચ્યુઅલ ફંડ સલાહ સેવાઓ (પિલર ભંડોળ ®), રોકાણ બેન્કિંગ, જૂઠાણું, એસેટ-આધારિત ધિરાણ અને, ન્યુ જર્સી માં બેન્કો માટે વધુમાં, પેન્સિલવેનિયા અને કનેક્ટીકટ. આ સમિટ કાનૂની વિભાગ ક્રમે આવી હતી #1 આંતરિક સેવા ગુણવત્તા માટે બધા વચ્ચે કર્મચારી દ્વારા મોજણી 26 વેપાર અને આધાર લીટીઓ, પણ પ્રથમ ન્યુ જર્સી કોર્પોરેટ કાઉન્સેલ એસોસિયેશન વિવિધતા એવોર્ડ જીત્યો. માં 1998 મુખ્ય કારોબારી સમિટ Bancorp નામ મેગેઝિન. એક તરીકે 5 આ -યુ.એસ. શ્રેષ્ઠ બોર્ડ.

જોડાણો અને હસ્તાંતરણો

Ober એક કાનૂની ટીમનું નેતૃત્ત્વ 97, સહિત 25 વકીલો, કંપનીના બિલ્ડીંગ $2 અબજ $39 અબજ વાટાઘાટ દ્વારા 27 સંપાદન અને $5.5 અબજ જામીનગીરીઓ તકોમાંનુ. તેમણે વિકાસ અને સમિટ કાનૂની વિભાગ દેખરેખ (કોર્પોરેટ વ્યવહારમાં જૂથો, જામીનગીરી, જોડાણો અને હસ્તાંતરણો અને મ્યુચ્યુઅલ ફંડ, કોન્ટ્રાક્ટ્સ અને માહિતી ટેકનોલોજી, કન્ઝ્યુમર બેન્કિંગ અને સંરક્ષણ મુકદ્દમો, વાણિજ્ય લોન દસ્તાવેજીકરણ અને વ્યવસાયિક લોન સંગ્રહ), કોર્પોરેટ સચિવશ્રી ઓફિસ (ડિરેક્ટર્સ બોર્ડ સહિત તમામ, સ્ટોક એક્સચેન્જ અને શેરહોલ્ડર બાબતો, આંતરિક ટ્રેડિંગ મોનીટરીંગ અને સ્ટોક વિકલ્પ અને પ્રતિબંધિત માલ વહીવટ) અને પાલન વિભાગ (ગ્રાહક, ગીરો, વાણિજ્ય અને બિન-ડિપોઝિટ ઇન્વેસ્ટમેન્ટ પ્રોડક્ટ્સ પ્રેક્ટિસ જૂથો). પણ તેમણે છ વર્ષ માટે કોમ્યુનિટી વિકાસ વિભાગ તરફ દોરી, જે દરમિયાન બેંક ઉત્કૃષ્ટ માટે નિષ્ફળ તેના નિયમનકારી રેટિંગ ઉછેર. તેઓ વાર્ષિક આંતરિક અંદાજપત્ર વ્યવસ્થાપિત $12.5 લાખ અને બાહ્ય કાનૂની ફી $11 લાખ.

જામીનગીરી

Ober બેન્કિંગ નિયમન સંસ્થાઓ સાથે વ્યાપક લેવડદેવડ હતી, ફેડરલ રિઝર્વ સિસ્ટમ ગવર્નર્સ બોર્ડ અને ન્યુ યોર્ક અને ફિલાડેલ્ફિયા ફેડરલ રિઝર્વ બૅન્ક સહિત, ચલણ ના કોમ્પ્ટ્રોલર, ફેડરલ ડિપોઝિટ ઇન્શ્યોરન્સ કોર્પોરેશન, અને ન્યુ જર્સી અને પેન્સિલવેનિયા બેંકિંગ વિભાગો. કાયદાઓ અને રજીસ્ટર lobbyist તરીકે નિયમન દરખાસ્તો પર આ સમાવવામાં ટિપ્પણીઓ, પ્રવૃત્તિઓ અને સંપાદન વિસ્તરણ માટે કાર્યક્રમો, અને, મુશ્કેલ આર્થિક સમયમાં, વહીવટી મંજૂરી હુકમ. પણ તેમણે સિક્યોરિટીઝ એન્ડ એક્સચેન્જ કમિશન અને ન્યૂ યોર્ક સ્ટોક એક્સચેન્જ સાથે interfaced, તૈયારી અને પ્રોક્સી નિવેદનો અને ફોર્મ 10-k-ફાઈલિંગ ના ભાગ, !0-ક્યૂ, 8-કેવલી, એસ-3, એસ-8, 4 અને 144.

Ober પ્રથમ બેંક મૂળ મુદ્દો ડિવિડન્ડ નાણાંની રકમનું ફરીથી કરેલું રોકાણ માટે 1970 ના અંતમાં માતાનો મૂડી પુનઃબીલ્ડ યોજના શરૂ, અને U.S. માં બેન્ક હોલ્ડિંગ કંપની દ્વારા જામીનગીરીઓ પેઢી બીજા સંપાદન વ્યવસ્થાપિત.

કોર્પોરેટ પાલન

સમિટ ખાતે, તેમણે વ્યાપાર આચાર ના કોડ લખ્યો છે અને લખ્યું હતું કે તમામ કોર્પોરેટ બિન-ભેદભાવ ને લગતી નીતિઓ ફેરફાર, સમાન તક, હકારાત્મક પગલાં અને યોગ્ય કાર્યસ્થળે વર્તન અને આગેવાની હેઠળ તાલીમ કાર્યક્રમો માટે ખાતરી આપવી કે જે સમુદાયના તમામ સભ્યો નીતિઓ સમજી. સંસ્થા પ્રથમ intranet વેબ સાઇટ આ સમાવવામાં બનાવટ આ નીતિઓ અને પ્રશ્નો સરળતાથી સુલભ બનાવવા માટે, અને વાક્ય તાલીમ કાર્યક્રમોની શરૂઆત.

Ober બનાવનાર, સ્થાપિત થયેલ છે અને સમિટ Bancorp ખાતે કર્મચારી વ્યવસ્થાપિત ગરમ લીટી, જેના પર હતી 7,800 કર્મચારીઓ. આ માન્ય કર્મચારીઓ વ્યવસ્થાપન અંગે ચિંતા વધારવા માટે, એક અનામી અથવા પ્રગટ આધાર પર અથવા નીતિઓ શંકાસ્પદ પ્રવૃત્તિઓ, અને ઘણી વખત માનવ સંબંધો સંસ્થા અંદર વિકાસ મુદ્દાઓ માટે એક 'શરૂઆતમાં-વોર્નિંગ સિસ્ટમ' પૂરી પાડવામાં આવેલ. Ober ઘણીવાર વિભાગો વચ્ચે અને કર્મચારીઓ અને તેમના મેનેજરો વચ્ચે mediating વિવાદો માં બિનસત્તાવાર ઓમ્બડ્સમેન તરીકે સેવા આપી હતી.

Ober સફળતાપૂર્વક મોટા વર્ગ ક્રિયા જામીનગીરી અપૂરતી લોન નુકશાન અનામત જાહેરાતોની ડી અંદર તેમજ આરોપ દાવો પતાવટ&ઓ વીમા કેરિયરે પરિમાણો, સમાધાન precedents દર્શાવીને તરીકે એસેટ બદલે જવાબદારી ડિગ્રી માપ પર આધારિત. જ્યારે સમિટ એક હેજ ફંડ હોલ્ડિંગ દ્વારા પ્રોક્સી સ્પર્ધામાં ના લક્ષ્ય હતું 9.9% તેના સ્ટોક બાદ તેના સ્ટોકના ભાવ માંથી ઘટીને હતી $24 માટે $4.50 અને ડિવિડન્ડ અડધા કાપી, Ober પર લાયકાત એક વ્યૂહરચના શરૂ 140 પ્રોક્સી સોલિસિટરો અને અધિકારીઓ દિગ્દર્શકો, હેજ કરતાં ઓછો મળતો ભંડોળ પરિણામ 25% તેના "કંપની વેચવા" દરખાસ્ત માટે મત.

નાના પ્રારંભ-અપ્સ

Ober હાલમાં Charis ફાર્માસ્યૂટિકલ્સ કોર્પોરેટ સચિવ તરીકે ફરજ બજાવે છે, ઇન્ક, એક પ્રિન્સટન, ન્યુ જર્સી-શરૂ અપ ભંડોળ મેળવવાની માટે સ્ત્રી હેલ્થકેર માર્કેટમાં ઉત્પાદનો વિકસાવવા. પણ તેમણે ધ ગ્રીન અર્થતંત્ર સલાહ બોર્ડ પર કામ કરે છે, સ્ત્રી-માલિકીની-શરૂ અપ ધંધાઓ ની પર્યાવરણીય જવાબદારી સુધારવા પર સામયિક બિઝનેસ-થી-બિઝનેસ માટે ભંડોળ મેળવવાની, અને ખાનગી સેફ ડિપોઝિટ કંપની ચાર્ટર, અન્ય શરુઆતની જે તેના પ્રથમ સલામત થાપણ સુવિધા ખોલી છે.

પહેલાં, Ober વાઇસ પ્રેસિડન્ટ હતી, જનરલ કાઉન્સેલ & TerraCycle સચિવ, ઇન્ક, ટ્રેન્ટોન, ન્યુ જર્સી, આંતરિક-શહેર ઈકો ફ્રેન્ડલી-બાગ કૃમિ castings માંથી બનાવેલ ઉત્પાદનો ઉત્પાદક શરુઆતની, માંથી 2004 જાન્યુઆરી, 2008. તેમના શાસનકાળ દરમિયાન TerraCycle ઉછેર $5 લાખ રોકાણકારો અને વધતા વાર્ષિક વેચાણનો $77,000 માટે $3.1 લાખ દરેક હોમ ડિપોટ ઉત્પાદનો સાથે, વોલ માર્ટ * અને -યુ.એસ. માં લક્ષ્યાંક. કેનેડા અને. Www.terracycle.net જુઓ. તેમણે તમામ કાયદાકીય બાબતો માટે જવાબદાર હતું, ખાનગી પ્લેસમેન્ટ ધિરાણ સહિત, રોજગાર, વેચાણ અને પુરવઠો સાંકળ કરારો, આ -યુ.એસ. માં નિયમનકારી લાયકાતો. કેનેડા અને, ફેડરલ ટ્રેડ કમિશન અને રાજ્ય જાહેરાત નિયમો સાથે પાલન, બૌદ્ધિક મિલકત અને. પણ તેમણે સંરક્ષણ અને સ્કોટ્સ કંપની મિરેકલ-gro દ્વારા સફળ સમાધાન ખોટા જાહેરાત અને વેપાર પહેરવેશ દાવો વ્યવસ્થાપિત, માતાનો TerraCycle જગ્યા પ્રભુત્વ સ્પર્ધક.

સંસ્થાઓ અને સંલગ્ન સંસ્થાઓ

Ober ન્યુ જર્સી કોર્પોરેટ કાઉન્સેલ એસોસિએશન પ્રમુખ તરીકે સેવા આપી છે, આ N.J ચેરમેન. રાજ્યમાં બાર Assn. બેંકિંગ લૉ વિભાગ અને તેના પ્રો બોનો સમિતિની વાઇસ ચેર, અમેરિકન બૅન્કર્સ એસોસિએશન બેન્ક કાઉન્સેલ સલાહકાર સમિતિની ચેર, બેન્ક વકીલો કાઉન્સિલ ઓફ ચેર અને એનજે ચેરમેન. બેન્કરો એસોસિયેશન બેન્ક વકીલો કાઉન્સિલ અને કાયદો અને પદ્ધતિ સમિતિ. તેમણે ® Westlaw કોર્પોરેટ એડવાઇઝરી બોર્ડ અને યેલ સ્કૂલ ઓફ લો ન્યુ જર્સી એલ્યુમની એસોસિયેશન ઓફ બોર્ડ અને નિયુકત સમિતિ પર સેવા આપી છે. તેમણે સમરસેટ અને Homesharing ના એઆરસી જેમ કે ક્લાઈન્ટો માટે પ્રો બોનો ભાગીદારી માંથી સ્વયંસેવક સોંપણીઓ લેવામાં આવી છે, સમરસેટ અને Hunterdon કાઉન્ટીઝ ઓફ ઇન્ક.

તેમના નાગરિક પ્રવૃત્તિઓ વાઈસ ચેરમેન પ્રથમ સમાવેશ થાય છે, નિયામક અને ખાસ ઓલિમ્પિક્સ કાર્યક્રમ ચેરમેન ન્યુ જર્સી, વાઈસ ચેર, અને પ્રિન્સ્ટન ડે સ્કૂલ ઓફ ખજાનચી ટ્રસ્ટી., ટ્રિનિટી નોકરી શોધનારા ના સહકાર સરળતા, ફાયર કમિશનર, દક્ષિણ બ્રુન્સવિક ટાઉનશીપ અને સચિવ અને નિદ્રારોગ નેટવર્ક નિયામક. પણ તેમણે U.S. માટે ઝિમ્મર વ્યાવસાયિક staffs પર છે સંશોધન નિયામક તરીકે સેવા આપી હતી. સેનેટ (એનજે) કોંગ્રેસ ઝુંબેશ અને Soaries.

વિવાદ ઠરાવ

Ober એક પ્રમાણિત ઓમ્બડ્સમેન તરીકે mediations હાથ છે ગાર્ડ અને રિઝર્વ ઓફ નોકરીદાતાનો આધાર માટે નેશનલ કમિટી ફોર ("ESGR"), આ -યુ.એસ. એક એજન્સી. સંરક્ષણ વિભાગ, જુલાઈ માં તાલીમ જરૂરીયાતો સમાપ્ત કર્યા પછી 2005. ESGR સ્વયંસેવક સંસ્થા છે જે મફત શિક્ષણ પૂરી પાડે છે, અને ગાર્ડ અને રિઝર્વ કર્મચારીઓ નોકરીદાતાઓ માટે અને servicepersons માટે પરામર્શ મધ્યસ્થી, માટે યુનિફોર્મ સેવાઓ રોજગાર અને Reemployment રાઇટ્સ સાથે પાલન મદદ એક્ટ. પણ તેમણે ન્યુ જર્સી કોર્ટ ઓફ વહીવટી ઓફિસ ઓફ સિવિલ અને ગીરો મધ્યસ્થી તાલીમ અભ્યાસક્રમો અને ન્યૂ જર્સી વિવાદ સમાધાન ઓફિસ રાજ્ય પૂર્ણ છે. Ober નવી સિવિલ કોર્ટ કોર્ટ માટે જર્સી-અંગ્રેજી Mediators ના રાજ્યવ્યાપી રૉસ્ટર પર ગુણવત્તાવાળું મધ્યસ્થી તરીકે સમાવવામાં આવેલ છે, સામાન્ય ઈક્વિટી અને પ્રોબેટ, કોમ્પલેક્ષ વાણિજ્ય અને કોન્ટ્રેક્ટ વાણિજ્યિક / ટ્રાન્ઝેક્શન mediations માં વિશેષતા.

શિક્ષણ અને અનુભવ લીગલ

Ober એક A.B પ્રાપ્ત. પ્રિન્સટન યુનિવર્સિટી ઓફ પબ્લિક અને આંતરરાષ્ટ્રીય બાબતો ની વૂડરો વિલ્સન શાળા અને જેડી માંથી સન્માન સાથે. યેલ લો સ્કુલ માંથી. તેમણે અપીલ ઓફ મેરીલેન્ડ કોર્ટ મુખ્ય ન્યાયાધીશ તેના કાયદો કારકુનનો હોદ્દો સેવા, માતાનો મેરીલેન્ડ સૌથી કોર્ટ. તેના અગાઉના કાનૂની અનુભવ Ballard હતી, Spahr, એન્ડ્રુઝ & ઈંગરસોલ, મોટી ફિલાડેલ્ફિયા કાનૂની પેઢી, જ્યાં તેમણે કોર્પોરેટ ગવર્નન્સ પર કામ કર્યું, જામીનગીરી, જોડાણો અને હસ્તાંતરણો, મ્યુનિસિપલ બોન્ડ, માહિતી ટેકનોલોજી, કરાર, સહરાજ્ય શાસન, વીમા નિયમનકારી, અને પ્રોબેટ, ટ્રસ્ટ અને ફાઉન્ડેશન બાબતો.

Ober છે સહકારી લેખક "કદાચ તમે વકીલ જરૂર છે: શું Sarbanes-Oxley એક્ટ તમારી ક્લાઈન્ટ એસઈસી બનાવો?"ACCA ડૉકેટ, ચોથો મહિનો એપ્રિલ, 2003 અને "ધ હોલો વચન: સેક્સ્યુઅલ ઓરિએન્ટેશન Nondiscrimination નીતિઓ,"ACCA ડૉકેટ, ઑક્ટોબર, 2006, અને "ખાનગી યોજાય કંપનીઓ માટે વ્યવસ્થાપન મુદ્દાઓ જોખમો ફાળો,"એસીસી ડૉકેટ, મે, 2006.

Ober ન્યુ જર્સી ના બાર્સ માટે સ્વીકાર્યું છે, પેન્સિલવેનિયા અને મેરીલેન્ડ.